Consejos para conseguir trabajo después de los 45

Nunca es tarde para pegar el volantazo y comenzar un cambio de vida. Hoy por hoy estamos viviendo un momento ideal para que todos aquellos que se encuentren transitando los 40 puedan iniciar una nueva etapa laboral.

 

Hasta hace un tiempo las búsquedas sólo apuntaban a características propias de la adultez para roles actorales o en atención al público. Actualmente una vida con más experiencia es solicitada por muchas empresas, según cuentan los cazatalentos de las empresas de recursos humanos.

 

Una de las problemáticas que más se presentan por estos tiempos es la imposibilidad de retención hacia la gente joven porque optan por cambiar rápidamente de trabajo. Además la situación económica que estamos atravesando golpea directamente a la venta y el consumo, es por eso que se necesita gente con experiencia, que haya atravesado crisis y que sepa manejarse con más templanza ante la exigencia.

 

Para poder acceder a estas búsquedas, hay que tener en cuenta el recurrir a redes de contacto, sitios como LinkedIn y mantener actualizado el currículum vitae. Las consultoras recomiendan acudir a chat GPT para conseguir ayuda certera sobre cómo armar un CV. 

 

Quizás uno de los desafíos más grandes que atraviesan los +40 en sus nuevos espacios de trabajo es el de tener que adaptarse a las órdenes de gente más joven, pero también hay ONG´s que ayudan a las personas a capacitarse para ese nuevo rol.

 

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